Innovasjon og fremgang avYishan Selskap: Amoeba Forretningsmodell
28. august 2020 lanserte styret i Yishan-selskapet offisielt en rekke opplæringer om amøbe-driftsprinsipper og -praksis, og ledelsen av Yishan Company tok ledelsen i å delta i opplæringen, med sikte på å utvide ledelsens tenkning og forbedre ledelsens effektivitet
Selskapet Status
Yishan-selskapet står overfor en rekke utfordringer og muligheter i utviklingsveien i 2020. Bare ved å fokusere på utviklingstrenden og løse utviklingsmotstanden gjennom modusinnovasjon kan yishan bryte gjennom flaskehalsen og oppnå suksess.
Modus innovasjon
Amoeba forretningsmodell er egnet for den nåværende driftssituasjonen til Yishan-bedrifter. Ved å innføre avansert ledelsesmodell fremmer den utviklingen av individuelle avdelinger som er i stand til uavhengig drift og uavhengig regnskap, og realiserer den frivillige felles-stock insentivmekanismen. Bedrifter og ansatte arbeider sammen for å gå videre inn i fremtiden.